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什么是管理瓶颈
管理瓶颈就是管理活动中卡脖子的地方。就是在企业的管理系统中制约、限制管理系统运行的关键环节。
(2007-12-19)
看得见的手与看不见的手
在经济学领域里,大概没有人会忽略亚当?斯密的奠基人地位。
(2007-12-19)
"管"和"理"谁先行?
中国的企业,老板多是业务高手,当业务发展起来后,感觉到后方支援不够……
(2007-12-18)
坐稳主管椅子八大策略
高级主管的宝座犹如热毡,虽然炙手可热,但不易久坐、淘汰率快,而且坐上去之后要兢兢业业、戒慎恐惧。
(2007-12-18)
三句话吃透让你成大富翁
据了解,国内一般的中产白领们,目前普遍缺乏的是几个重要的理财概念……
(2007-12-18)
竹笋式管理与榕树式管理
竹子是禾本科亚科植物,也可以说是一种高等的草。
(2007-12-15)
沃尔玛敲响了“中国制造”的警钟
沃尔玛的转身,庞大的采购订单的转移,已经形成了一些工厂倒闭和大量制造工人失业等连锁反应。
(2007-12-15)
降低80后跳槽率秘籍
赵鹏称他们是“不装”的一代,“我们有时候为捞取一些什么,颇要装上一番,而这些人会直截了当拆穿你。”
(2007-12-15)
应把未来管理的落脚点放到现在
跨国公司它为什么成功,它为什么能够创造那么大的附加值,就是因为它具有了前瞻性。
(2007-12-14)
设计职业规划从娃娃开始?
美国的《国家职业发展指导方针》曾经就提倡规划职业生涯教育要从六岁开始……
(2007-12-14)
苏宁收购大中无果,国美是幕后"推手"?
经过漫长的虚虚实实的接触,苏宁电器与大中电器终究没能走到一起。
(2007-12-14)
求职者的命运谁来定?
找工作,什么才是最佳途径?
(2007-12-13)
lBM法则:提拔你不喜欢但有才华的人
管理是一门艺术,科学地采用适合于彼此的工作方法进行管理,处理人事关系……
(2007-12-13)
手机短信:解决团队沟通的难题
沟通是企业管理中一个长期探讨的话题。自从有了组织,就有了沟通的障碍。
(2007-12-13)
集中,集聚,集累战略
企业经营不仅要善于集中,而且要善于集聚和集累。
(2007-12-12)
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