上周，智联招聘发布的2006年度猎头报告显示，各大行业对人才的需求呈现“三升二稳、一降二试”的趋势。

　　三升为：地产、汽车、IT继续保持对人才的旺盛需求；二稳为：制造业、消费品人才需求保持稳定；一降为：低迷的医药行业，由于去年7月份全行业利润首次出现同比负增长，企业没有实力也没有必要做进一步的扩张，因而对于人才的需求明显减少；二试为：广告传媒、金融保险对于猎头开始更多尝试，广告行业创意总监、客户总监以及互联网广告和新媒体广告的销售总监成为2006年度最热门的职位。